Für unseren Kunden aus dem öffentlichen Dienst suchen wir einen IT Qualitätsmanager (m/w/d) für den Geschäftsbereich Informationstechnik. Die Stellenbesetzung erfolgt zunächst im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung (für max.  12 Monate) die Option auf Übernahme in eine unbefristete Festanstellung ist nicht geplant, aber auch nicht ausgeschlossen. Eine Besetzung ist mit Dienstsitz in Potsdam möglich. Der Bewerbungsprozess endet am 23.04.2025.

Mit dem Management und der kontinuierlichen Optimierung der IT-Infrastruktur wird im Geschäftsbereich Informationstechnik für sichere und reibungslose digitale Prozesse gesorgt. Als moderne IT-Einheit berät der Geschäftsbereich Informationstechnik zu allen inhaltlichen, prozessualen und wirtschaftlichen Fragen. Hier wird das „digitale Nervensystem“ ständig weiterentwickelt.

IT-Qualitätsmanager (m/w/d) 
 

• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Tarifbasierte Vergütung entsprechend Entgeltgruppe 11 TVöD BUND
• 30 Tage Urlaub / Jahr
• Flexible Arbeitszeit (Gleitzeit)
• Möglichkeit auf mobiles Arbeiten 
• Teilzeit als auch Vollzeit möglich
• Minutengenaue Zeiterfassung und Überstundenausgleich 
• Corporate Benefits
• Umfassende Personalbetreuung
• Eine anspruchsvolle, abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit

• Steuerung und Optimierung des kontinuierlichen Verbesserungsprozesses (KVP)
• Durchführung abteilungsübergreifender Qualitätsmanagementmaßnahmen
• Definition, Aktualisierung und Messung von Qualitätskennzahlen und -standards
• Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur kontinuierlichen Qualitätsverbesserung
• Erstellung und Pflege von Qualitätsdokumentationen und Berichten
• Weiterentwicklung von Qualitätsmanagement-Prozessen sowie Ausbau des Wissensmanagements

• Abgeschlossenes Hochschulstudium (z. B. Informatik, Wirtschaftsingenieurwesen) oder vergleichbare Qualifikation / Laufbahnbefähigung für den höheren Dienst
• Mehrjährige Führungserfahrung und Kenntnisse agiler Projektmanagement-Methoden
• Praxiserfahrung mit Tools wie Jira, Confluence, MS Project, SAP SolMan sowie idealerweise Pega und Testautomatisierung
• Fundierte Kenntnisse im IT-Service-Management (ITIL), Projektmanagement (z. B. PRINCE2) sowie im Anforderungs- und Testmanagement
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Organisationsfähigkeit und soziale Kompetenz
• Strategische, lösungsorientierte Denkweise sowie Motivation zur Personalentwicklung und Umsetzung von Gleichstellungszielen

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Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!